岗位职责：
1. 领导内科团队：内科主任要领导内科医生和护理人员团队，确保医护人员具备高素质和良好的职业道德，制定和实施医院内科部门的发展战略和工作计划。
2. 协调内科相关工作：内科主任需要与其他医疗部门和相关管理部门进行协作，确保内科部门的治疗、医学检验、药房等工作能够顺利开展。
3. 确保高质量的医疗服务：内科主任需要不断推进医院内科服务的提升，提高内科部门治疗技术、医疗质量和服务质量，确保患者得到更好的治疗效果。
4. 管理内科部门运行：内科主任需要管理内科部门的运行，如协调和控制预算、管理内科部门人员和设备，确保内科部门权责和资源得到有效利用。
5. 推动内科研究和科学技术创新：内科主任需要在内科领域推动创新和研究工作，支持内科医生和护士开展医学研究和科学技术创新，能够运用新技术提高内科部门的临床诊疗水平。
6. 建设内科人才队伍：内科主任需要制定相关计划和政策，培养内科医生和护理人员的专业技能，为内科部门打造一个技术水平高、素质好的医护人才队伍。
7. 保障内科部门安全：内科主任需要提高医院内科部门的安全性，比如建立和完善医院内科诊疗标准和管理制度，确保内科部门医疗工作的安全和稳定性。

任职资格：
1、主治以上职称，可变更注册，专业技术方面擅长内科常见病、多发病、重症患者的处理与治疗；2、内科八年以上工作经验；3、具备学科带头人、行政管理及本科室经营管理能力；

    合肥经开医院是经安徽省卫计委批准设置的一所集医疗、科研、预防、保健、康复等于一体的、突出外科系列特色的、非营利性的二级专科医院。
    医院位于合肥市经济开发区明珠广场附近（金寨路与芙蓉路交口向东800米）， 医院地理位置优越，毗邻安徽会展中心、金寨路高速出口。医院周边环境优美、交通便利、建设起点高，一期建筑面积为16000平方米，设置床位200张，实际开放床位350张。医院注重人才建设及培养，云集了省内外一批高级专业技术人才，可谓是名医荟萃、人才济济，能够为广大的百姓提供优质的卫生服务，为您的健康保驾护航。
医院科室设置齐全，开放了临床八个病区，开设了急诊医学、内科、手足外科、普外科、泌尿外科、骨科、胸外科、肛肠科、妇科、不孕不育科、计划生育科、肿瘤科、中医科、康复医学科、运动医学科等临床科室，并专门设置了现代化的ICU病房，确保医疗安全。
     医院配备的高端医疗设备有16排螺旋CT、DR、四维彩超、奥林巴斯电子胃镜、肠镜、腹腔镜、宫腔镜、全自动生化分析仪、血凝仪、全自动血液流变仪，Drager麻醉机、Drager呼吸机等高科技设备。为满足心脏手术、器官移植、关节置换等无菌环境的高要求，医院现代化手术室内专门设有高洁净度的层流手术间。
经开外科医院将秉承“规范办院、科学管院”的思想，坚持“以病人为中心的服务理念，努力把医院建成“政府放心、社会认可、百姓满意”的现代化医院。