岗位职责：
1、协助顾问进行行业分析及客户委托招聘项目、职位分析、参与制定人才寻访策略方案；
2、负责通过各种渠道寻访候选人，收集人才简历，对简历进行初步筛选和评估；
3、负责沟通协调候选人的面试安排，跟踪流程进展并及时反馈；
4、负责候选人背景调查、薪酬谈判、入职跟进等。
任职资格：
1、本科学历，专业不限，有意从事猎头/人力资源行业，无猎头经验可以培训；
2、具有良好的自驱力，做事细心、耐心、能举一反三；
3、具有良好的沟通能力、学习理解能力、抗压能力；
4、认同公司企业文化:实干、创新、学习、素养（详见青青猎人网站）。
助理猎头顾问职位评估
一、专业知识：
1、了解熟悉现代化企业管理模式，企事业架构，企业的组织构成和不同部门分工协作；
2、广泛的行业、企业、职业的基本了解；
3、对不同招聘平台的熟悉使用；
4、面试流程对整个面试流程的熟悉、把控、协调、促成结果；
5、面试评估，熟练使用多种面试评估的基本技巧与方法；
6、有效沟通，掌握基本沟通技巧，影响对象；
7、良好的人际关系、待人接物的基本技能，正确价值观。
二、解决问题：
1、对一个中高端职位能够有效的做出其Mapping分析并做出可行方案；
2、助理猎头顾问是一个具体销售性质、结果导向的，竞争性的胜任岗位（任何顾问招到了这个人选，该职位就会关闭结束，其他顾问往往是陪跑）；
3、需要细心、耐心同时花费更多时间、精力来尽快为客户寻找到中高端人选，尽可能快的关闭职位，需要工作之余仍然继续努力，需要积极主动、持续努力、能啃硬骨头,不服输，有韧性的目标感。
三、责任心：
需要心系企业，需要快速精准的不断推进合适人选；
需要频繁与中高级猎头顾问保持沟通，并在其指导下高效完成猎头招聘流程工作。
四、工作条件：
办公室坐班使用电脑，经常用脑去思考匹配，长期用眼看大量简历，频繁网络和电话沟通促成结果，人际关系简单、办公室氛围优秀、零食不限量供应、积极做事的风向。
我们能给的
优秀领先的猎头平台（隐形冠军猎企、14年专注猎头）、一对一大牛培训及系统性培训、极具竞争性的薪酬体系（人均万元上）、完善的福利待遇（六险一金双休等）、其他附加

在安徽提起合肥猎头公司，大家首先想起青青猎人。青青猎人创于安徽，服务长三角，十二年来逐步成长为长三角地区沪苏浙皖三省一市响当当的猎头品牌。作为长三角区域核心猎头企业，青青猎人目前在上海，江苏，安徽等地设有多家办公室。我们长期专注于工作地点在长三角的猎头职位，服务客户来自海内外，行业主要布局生产制造，金融，互联网，地产建筑及长三角地区特色产业。我们是一家专精特新的高级猎头公司，长期集聚天下英才，基于大数据技术的人才推荐，为长三角地区经济社会发展提供更为有力的人才服务。青青猎人多年来荣获各种奖项，疫情涝灾捐款捐物，行业协会和客户榜样型猎头机构，是海内外资本及人才到长三角区域发展的优质合作伙伴。